礦業(yè)公司召開(kāi)干部大會(huì)
扎實(shí)推進(jìn)三項(xiàng)制度改革 干字當(dāng)先 擔(dān)當(dāng)作為 助力新礦業(yè)、新本鋼、新鞍鋼高質(zhì)量發(fā)展
近日，礦業(yè)公司召開(kāi)干部大會(huì)，宣布干部任免的決定，并對(duì)新任職干部進(jìn)行集體廉政談話，同時(shí)對(duì)下一階段重點(diǎn)工作進(jìn)行部署。
會(huì)議指出，礦業(yè)公司作為鞍鋼“雙核”戰(zhàn)略的重要一極，要充分發(fā)揮礦業(yè)板塊作為集團(tuán)產(chǎn)業(yè)“壓艙石”“穩(wěn)定器”“增長(zhǎng)極”的積極作用，堅(jiān)持以效益為中心，用好改革關(guān)鍵一招，不斷增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，干字當(dāng)先，擔(dān)當(dāng)作為，確保明年安全生產(chǎn)“三為零”、精礦增產(chǎn)、工序降本、后備礦山建設(shè)快速推進(jìn)等重點(diǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，礦業(yè)公司將以推進(jìn)三項(xiàng)制度改革為抓手，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行“兩制一契”，對(duì)職工實(shí)行“雙合同”，嚴(yán)格執(zhí)行組織績(jī)效和經(jīng)營(yíng)者績(jī)效考核，充分激發(fā)企業(yè)的活力和創(chuàng)造力，最終達(dá)到“效益有改善、職工有獲得感、企業(yè)發(fā)展可持續(xù)”的效果。要鍛煉培養(yǎng)優(yōu)秀年輕人才，各基層領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)好“伯樂(lè)”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、推薦人才，打通年輕人才上升通道，打造青年干部和技術(shù)專(zhuān)家隊(duì)伍。
會(huì)議要求，全體干部職工要扎實(shí)精細(xì)地狠抓安全生產(chǎn)工作，牢固樹(shù)立“四個(gè)一刻也不能放松”的理念，對(duì)存在的安全問(wèn)題要提出切實(shí)可行的整改措施，并堅(jiān)決落實(shí)到位；要高效組織生產(chǎn)，深入開(kāi)展對(duì)標(biāo)挖潛，向同行業(yè)先進(jìn)指標(biāo)看齊，充分激發(fā)板塊活力，縮小與先進(jìn)礦山的差距，持續(xù)提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；要全力做好后備礦山推進(jìn)工作，每日調(diào)度，上下聯(lián)動(dòng)，保障“六化”礦山建設(shè)；要深化整合融合，快速轉(zhuǎn)變思維，快速轉(zhuǎn)變作風(fēng)，全面承接本鋼集團(tuán)管理制度，科學(xué)規(guī)范管理，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化自身素質(zhì)；要持續(xù)推進(jìn)“整嚴(yán)樹(shù)”專(zhuān)項(xiàng)工作，嚴(yán)肅查處“靠鋼吃鋼”“靠礦吃礦”等問(wèn)題，嚴(yán)防國(guó)有資產(chǎn)流失；要扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，加大與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的結(jié)合力度，建立有效載體，堅(jiān)持把講政治落在實(shí)際行動(dòng)上。
會(huì)議號(hào)召，全體干部職工要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神，全面把握“十個(gè)堅(jiān)持”的歷史經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神，敢于直面困難，全力保障改革發(fā)展工作快速推進(jìn)，腳踏實(shí)地抓緊、抓好、抓實(shí)各項(xiàng)工作，助力新礦業(yè)、新本鋼、新鞍鋼高質(zhì)量發(fā)展。
礦業(yè)公司班子成員及各部門(mén)、單位相關(guān)負(fù)責(zé)人等參加會(huì)議。
會(huì)議指出，礦業(yè)公司作為鞍鋼“雙核”戰(zhàn)略的重要一極，要充分發(fā)揮礦業(yè)板塊作為集團(tuán)產(chǎn)業(yè)“壓艙石”“穩(wěn)定器”“增長(zhǎng)極”的積極作用，堅(jiān)持以效益為中心，用好改革關(guān)鍵一招，不斷增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，干字當(dāng)先，擔(dān)當(dāng)作為，確保明年安全生產(chǎn)“三為零”、精礦增產(chǎn)、工序降本、后備礦山建設(shè)快速推進(jìn)等重點(diǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，礦業(yè)公司將以推進(jìn)三項(xiàng)制度改革為抓手，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行“兩制一契”，對(duì)職工實(shí)行“雙合同”，嚴(yán)格執(zhí)行組織績(jī)效和經(jīng)營(yíng)者績(jī)效考核，充分激發(fā)企業(yè)的活力和創(chuàng)造力，最終達(dá)到“效益有改善、職工有獲得感、企業(yè)發(fā)展可持續(xù)”的效果。要鍛煉培養(yǎng)優(yōu)秀年輕人才，各基層領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)好“伯樂(lè)”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、推薦人才，打通年輕人才上升通道，打造青年干部和技術(shù)專(zhuān)家隊(duì)伍。
會(huì)議要求，全體干部職工要扎實(shí)精細(xì)地狠抓安全生產(chǎn)工作，牢固樹(shù)立“四個(gè)一刻也不能放松”的理念，對(duì)存在的安全問(wèn)題要提出切實(shí)可行的整改措施，并堅(jiān)決落實(shí)到位；要高效組織生產(chǎn)，深入開(kāi)展對(duì)標(biāo)挖潛，向同行業(yè)先進(jìn)指標(biāo)看齊，充分激發(fā)板塊活力，縮小與先進(jìn)礦山的差距，持續(xù)提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；要全力做好后備礦山推進(jìn)工作，每日調(diào)度，上下聯(lián)動(dòng)，保障“六化”礦山建設(shè)；要深化整合融合，快速轉(zhuǎn)變思維，快速轉(zhuǎn)變作風(fēng)，全面承接本鋼集團(tuán)管理制度，科學(xué)規(guī)范管理，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化自身素質(zhì)；要持續(xù)推進(jìn)“整嚴(yán)樹(shù)”專(zhuān)項(xiàng)工作，嚴(yán)肅查處“靠鋼吃鋼”“靠礦吃礦”等問(wèn)題，嚴(yán)防國(guó)有資產(chǎn)流失；要扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，加大與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的結(jié)合力度，建立有效載體，堅(jiān)持把講政治落在實(shí)際行動(dòng)上。
會(huì)議號(hào)召，全體干部職工要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神，全面把握“十個(gè)堅(jiān)持”的歷史經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神，敢于直面困難，全力保障改革發(fā)展工作快速推進(jìn)，腳踏實(shí)地抓緊、抓好、抓實(shí)各項(xiàng)工作，助力新礦業(yè)、新本鋼、新鞍鋼高質(zhì)量發(fā)展。
礦業(yè)公司班子成員及各部門(mén)、單位相關(guān)負(fù)責(zé)人等參加會(huì)議。
2021-12-20